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ワークとライフの両立に不安を感じていませんか?
女性のためのライフキャリアセミナー
女性特有の壁を乗り越え、長期的な視点で自分らしいライフキャリアを見つけよう!

オンライン(アーカイブ) 女性社員 キャリア・ワークライフバランス

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オンラインセミナー

本講座は、それぞれインターネットに繋がる場所(職場・ご自宅等)から
パソコン等の端末よりご参加いただくオンライン講座です。

概要(狙い)

女性が働くことが当たり前の時代になった一方で、出産・育児・介護などのライフステージにおけるさまざまな出来事に遭遇したとき、どのように両立していけばいいか不安に感じていませんか? 先行き不安をなくしイキイキと働き続けるために、女性特有の壁の乗り越え方を一緒に考えていきましょう。 本セミナーでは、社会構造の変化を知り、新しい時代に必要とされる能力を学び、ライフキャリアに必要なマインドとスキルを習得します。人生100年時代、ライフキャリアという視点から、働きがいやキャリアアップなどをロングスパンでデザインします。 ワークとライフのどちらかだけでなく、どちらも充実できるあなたらしいキャリアを見つけていきましょう。 ぜひご視聴ください。

対象者

これからのライフキャリアを考えたい女性の方

講師

木村 知佐子 氏

株式会社 IBCパートナーコンサルタント

キャリアコンサルタント

木村 知佐子 氏

福岡県出身。山口大学経済学部卒業後、大手建設会社(ゼネ コン)への営業活動に従事。女性総合職・管理職として、九州から 関西への転勤なども経験。結婚・出産を経てプライベートでは2児 の母親。企業・学校・自治体の働き方見直しコンサルティング、講 演、研修などを数多く担当。キャリアコンサルタントとして、ライ フを含めたキャリア形成の考え方を多様な世代に伝えるため、ライ フキャリアを考えるプログラムや大学のキャリア授業を担当。「幸せ に生きるための働く選択肢」を支援している。

到達目標

◎今までの自分を棚卸し、長期的なライフキャリアをデザインすることで、自分らしく働く・生きることを理解できる ◎女性特有の壁を乗り越えるマインドやスキルが身につく

プログラム

<前編> 1. ライフキャリアとは何か  1)キャリアとは何か?  2)ライフキャリアの考え方  3)私が働くうえで大切にしていること   (1)キーワードの優先順位【個人ワーク】   (2)なぜ大切にしてるの?誰かの影響?ロールモデルはいますか?   (3)周囲の人にキーワードを大切にしたいこと伝えてる? 2.女性が働く環境の変化~多様な人が活躍できる働き方~  1)社会構造の変化  2)ビジネスモデルの変化  3)法律や制度の変化 3.不安をなくしてさまざまな壁を乗り越える!各年代別の壁と意識の壁  1)女性特有の壁  2)私の経験の棚卸   (1)モチベーショングラフから考えよう 【個人ワーク】   (2)自分の人生を振り返ってみよう  3)壁の乗り越え方を考えよう   (1)回復した時の共通項ってある?【個人ワーク】   (2)誰かに助けてもらった?相談した?制度を利用した? 4.自分らしいライフキャリアを見つけるには  1)相談できる関係性の大切さ  2)身近な応援団を見つけよう <後編> 1.キャリアの阻害要因とは  1)自分の思考パターンを知る   (1)ジェンダー経験の共有【個人ワーク】   (2)思考スタイルチェックリスト 【チェックリスト】   (3)自分に厳しくなっていない?あまり追い詰めないで!  2)あるべきを変えるためのヒント 2.知っておきたいワークライフバランス  1)ワークライフバランスの真実  2)ロールを活かそう   (1)あなたのロールに丸をしよう 今はどれを大事にしてる?【個人ワーク】  3)ワークライフバランスから得られるスキル 3.人生100 年時代に求められるキャリア観  1)時代の変化を味方にする方法  2)自分自身の高め方 4.強みを生かしたライフキャリア  1)WLB の両立をしている女性の特徴  2)役割で培われる強み  3)私の強みをとがらせよう   (1)自分の強みを3 つ書き出す【個人ワーク】   (2)自分らしい強み、人から言われる強み、弱みを強みに変換

受講料

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税込 35,200

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