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部下のやる気を引き出し成果を高める「上司力」【午前】

東京会場 管理職(マネジメント・リーダーシップ)

日付

日時



10:00 〜 13:00

会場案内

来場会場

三井住友銀行呉服橋ビル


※受付は30分前より開始いたします ※会場は当日1F掲示板にてご確認ください

概要(狙い)

・部下のやる気を引き出し、組織の成果を上げるための上司力を身につけます ・自身および部下の行動を変革する手法を演習を通じて習得します

対象者

管理職 部下指導・組織力強化に興味のある方

講師

上村 光典 氏

株式会社 エンパワーリング 

代表取締役 

上村 光典 氏

略歴:甲南大学卒業後、営業会社の管理職・社内教育トレーナー、人材コンサルタント会社を経て、1992年より日本メンタルヘルス協会にて衛藤信之氏に師事、同協会でカウンセリング・ゼミ講師を務める。 2001年、コミュニケーション・テクノロジー研究所を設立。“ITと共にCTを”をスローガンに、情報技術(IT)の発達と共に希薄になりがちな“人間関係の再構築”と“能力開発”をテーマに、コミュニケーション技術(CT)の普及をライフワークとして活動。 2006年、新手法『エンパワーリング』を開発。また同時にその啓蒙・実践のために株式会社エンパワーリングを設立する。現在は“人と企業を本気にする”をテーマに、全国を奔走中。 これまでに、企業・行政・組織・家庭・学校の為の、カウンセリング・コーチング・コミュニケーション・心理学などをテーマに全国で4,000回以上の講演・研修の実績を持ち、のべ10万人以上の参加者からは90%もの受講満足度を得ている。

プログラム

1.人と組織の本気力を高めるエンパワーリングとは?  ・エンパワーな人vsディスパワーな人の違いはどこから生まれるのか?  ・心理学的に「人間というシステム」を理解する 2.なぜ本気力が必要なのか?  ・同じ手法でも結果が違うのはなぜか?  ・本当に成果を生み出す力は何か? 3.対「自分」本気力とは  ・他責型思考が自分と部下をダメにする  ・部下の問題を解決する思考法はこれだ! 4.対「仕事」本気力とは  ・なぜ「やらされ感」が蔓延するのか?  ・「意味づけ力」が人と組織の心に火をつける! 5.対「人間」本気力とは  ・コーチングなど表面的スキルでは人は動かない  ・「信頼力」が人を育てる

受講料

※定額制クラブ(東京)利用先は1社5名様までお申込み可能です。   6名以上はお申込みいただけません。 ※セミナー名、開催日、プログラム、受講料等が予告なく変更になる場合があります。 ※セミナーは、開催日の前営業日の午後3時までにお申し込みください。   (弊社営業日は、土・日・祝日・年末年始を除く平日) ※申し込み時点で定員に達している等の理由によりお申込みいただけない場合があります。   また、募集状況によりセミナー開催が中止となる場合がございます。あらかじめご了承ください。 ※やむを得ずキャンセルの場合は、原則、開催日の前営業日の午後3時までに、HPからキャンセルをお願いいたします。   HPからお手続きができない場合、お電話にてご連絡下さい。   代理出席は受付いたします。
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